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Cómo aprender a crear un equipo de alto desempeño y rendimiento

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Uno de los grandes retos para el gestor de proyectos y de cualquier negocio es ser capaz de encontrar, formar y contar con un equipo de trabajadores que saquen lo mejor de sí todos los días, que disfruten de su labor y que se sientan parte del equipo.

La mejor forma de averiguar cómo lograrlo es formarte en PMP y en MBA. En EBF contamos con un máster con doble titulación MBA+PMP, y una de nuestras asignaturas clave y que atraviesa de forma transversal a todas las demás es esta, la de crear un equipo cuyo rendimiento y desempeño sea top.

Te formarás en esta cuestión en nuestro máster, pero las claves para lograrlo son las siguientes:

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Cómo crear equipos de alto rendimiento y eficientes:

  • Aprender a quiénes hemos de seleccionar para el trabajo, y no solo hay que valorar los conocimientos, también la actitud
  • Fomentar la confianza. Si ejercemos el papel de líderes estrictos y autoritarios, lo estaremos haciendo mal
  • Empoderar al equipo y animarlo. Un equipo motivado es más eficiente, porque trabaja feliz y no asustado por un posible despido
  • Crear canales de comunicación eficientes y seguros. Permitir y fomentar el feedback
  • Formar al equipo como tal, pero preocuparse de las personas de forma individual
  • Crear un entorno de trabajo seguro en el que el error esté contemplado y no se tema realizarlo, sabiendo que el que comete el error es responsable de solucionarlo

Estos tips pueden parecer sencillos de desarrollar, pero en nuestro máster PMP+MBA te formaremos en algo básico para poder hacer que se cumplan: la gestión del estrés, de los conflictos y de los problemas, dotándote de metodologías necesarias para llevarlo todo a buen puerto, logrando desarrollar productos y proyectos de alta calidad.

Pide más información sin compromiso. En EBF contamos con dos periodos de matriculación de nuestro máster en gestión de equipos con MBA. Si quieres aprender a crear equipos de alto rendimiento, llámanos

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